多做一点，助你成功

这是一个最普通的职员的故事。　　　　他初入职场，新鲜生涩男性病症状如何来判断呢?。一天中午，他刚吃完饭，就迎头撞上老板。老板微笑着随口吩咐：你能不能帮我订一份盒饭，或让王主任回来时帮我带一份？这 是老板给他的第一个任务，尽管有几分随便。他既紧张又兴奋，他给快餐店打电话，盒饭已卖完了。王主任出去吃饭，没有带手机，他也一直联系不上。　　　　他紧张极了，不知道怎么办，红着脸告知老板没有订到盒饭也没有联系到王主任。虽然没有受到老板的责难，但是他心里很失落。这件事给了他深入的教训。如果他灵活一点，帮老板要到一份盒饭并不是什么难事。　　　　不久，他又遇到一件事。老板打电话来找李助理。他回答老板说：李助理还没有回来。但他意想到自己不应当这样随口就推掉老板的问题，于是接着说： 我马上让她联系您。老板说：我有急事，别人也可以。他立即问道：这里有小张、小王还有我，您需要哪一位？这样，老板的问题解决了。　　　　他工作三年隐性梅毒的发病原因是什么?，渐渐变得和别人不同。因为他接电话和别的同事是不同的。没有，不清楚，不知道不再是他的常用语，他接电话时会给对方提供更多的选择和更多的信息，而不是把所有的时间浪费在一个无法解决的困境中。　　　　3年后的他是这样接电话的。一名客户要找最有经验的王工帮助他解决产品故障问题，而王工正好外出未归。他的回答是他出去了，请问您有什么事吗？他 还会补充回答我们这还有张工、李工和程工，他们都是有经验的工程师。张工善于您的产品那方面的故障。这样，客户会选择另外一位工程师，而他也不必因为王 工不回来而干着急外阴张痘痘能彻底治好吗？。　　　　他就这样一点一点变得不同。他总是比别人多做一点，哪怕只是多说几句话，但是他总能够及时地解决问题。有一天老板找他谈话，希望他出任客服部主管，由于他接电话的方式让老板相信他可以领导好一个客服部。他成功升职。　　　　职场上总有这样的真理：付出一点，便能够得到一点。点滴的小事往往能造就优秀的职场人材。老板给出的是命令和吩咐，而能够真正地做好事情、解决好问题的人，就是真正有能力的人。你的能力决定了你的成绩。有时候，你只需要多做一点。